« OSER LA DIFFÉRENCE » n’est pas un slogan vide de sens. Les mots clés du langage entrepreneurial que sont l’audace et la différence, traduisent les changements organisés que vit la BCDC de l’intérieur et l’adaptation de sa culture d’entreprise à un environnement en pleine évolution.

Institution centenaire de son pays, son passé est une référence.

Entreprise performante du paysage bancaire congolais, son futur sera à l’image du développement économique mesurable depuis cinq ans et de l’émergence progressive d’une classe moyenne.

Son présent est l’expression des compétences renforcées au sein des forces vives de son organisation.

Yves CUYPERS, président du comité de direction, commente les évolutions récentes de la BCDC.

Téléchargez ce commentaire extrait du rapport annuel 2010 (pages 18 à 21)

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